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Es viernes 13 de enero y el ritmo de actividad vuelve a ser acelerado. Antes de que el día a día llene todas nuestras horas, ¿por qué no aprovechar el fin de semana para reconectar con tus deseos de año nuevo y convertirlos en metas específicas para este primer cuatrimestre? Con el lema más ágil, más fuerte […]

Aeropuerto de Fuerteventura, una tarde a finales de agosto. Con la maleta facturada y a una hora del vuelo de vuelta a Madrid, mi familia y yo nos disponemos a apurar el período de vacaciones en la terraza exterior del aeropuerto. Mientras observamos el descenso del sol, comentamos los mejores momentos que hemos pasado juntos y brindamos[…]

Lo reconozco: me encantan los principios. Ya sea el comienzo de un nuevo proceso de coaching, el diseño de un nuevo programa de formación, o los primeros pasos de un nuevo proyecto, los principios indican un mundo de posibilidades por descubrir. El comienzo de año es uno de los máximos exponentes de un “principio”, y por eso[…]

Mi herramienta de gestión de talento preferida son los planes de desarrollo. Los planes de desarrollo se enfocan en posibilidades: la posibilidad de hacer mejor tu trabajo; la posibilidad de ganar competencias para asumir mayores responsabilidades; la posibilidad de cambiar ciertos comportamientos para construir mejores relaciones… Y responden a la necesidad de las personas de sentir que[…]

¿Quieres saber cuáles son las 3 resistencias más comunes de los empleados ante la transformación digital y cómo evitarlas? En el artículo de Dolores Sarrión publicado en la revista ORH encontrarás la respuesta. Pulsa aquí para acceder.